株式会社ベストマッチ

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【工務スタッフ(機械メンテナンス)】 身近なお菓子・パン・調味料等にも使用される 様々な種類の砂糖を開発し続ける砂糖メーカー ★賞与実績年間4.4ヵ月 ★勤務地/千葉市中央区

  • 若手 積極採用
  • 車・バイク通勤OK
  • 千葉県が本社
  • 土日休み
  • 住宅・社宅手当あり
  • 社会貢献性の高い仕事
  • 安定して働ける仕事

募集要項

職種機械メンテナンス 安定の砂糖メーカー工場

◎含蜜糖シェア国内No1の砂糖メーカー!
◎機械・電機の知識やメンテナンスの経験者歓迎
◎業績安定!賞与は昨年度実績で年間4.4ヵ月!
企業の特徴 ■「含蜜糖」は国内シェアNo.1
当社は1952年の創業以来、赤糖をはじめとした
含蜜糖製品や上白糖などの精製糖製品を製造。
国内では大手商社資本の砂糖メーカーが多いなかで、
ずっと独立系資本で経営している砂糖メーカーです。
また当社が扱う砂糖の商品数が日本で一番多いのも。
当社の特徴の一つ。なかでも当社の代名詞的な
「含蜜糖」は国内シェアNo.1の実績を誇っています。

★『含蜜糖(がんみつとう)』とは…
皆さんもよくご存じの「黒砂糖」に代表される
「蜜分を含んだまま結晶させたお砂糖」が含蜜糖。
原料の産地や蜜の配合によって様々な味わいを
生み出すことができるのも、含蜜糖の大きな特徴です。

■工場の安定稼働を支える縁の下の力持ち
現在は千葉市美浜区の本社・工場を中心に、
お客様のご要望に応じた高品質の砂糖製品の製造。
その一方で、新製品の開発にも積極的に取り組み、
得意先のお客様からのどんなご要望にも的確に対応。
精製糖製品の繊細な味わいにこだわり続ける姿勢は
多くのお客様からも高い評価を獲得しています。
そして、この安定した生産力と様々な商品の開発を
専門知識や技術、臨機応変な行動力で支えているのが
今回、募集する<工務スタッフ>です。
お仕事内容 ◎工務スタッフ
本社工場にて、製造設備の日常メンテナンスや
新設備を導入する際のサポート業務をお任せします。

具体的な業務は以下の通りです。
◆製糖機械・設備の定期的な点検・メンテナンス
◆電気、ガス、水道の月間使用量とりまとめ
◆設備不良時の業者対応
◆新設備の導入企画会議への出席、提案、サポート
◆新設備の導入決定後の工事業者との折衝など

★メンテナンスと業者対応や事務仕事が5:5の割合
当社では新製品の開発を積極的に行なっているため
設備を導入することが多く、それに伴う情報収集等の
事務仕事も増えています。

★配属先の工務課では、機械系と電気系で
担当分野や業務を分けていますので、あなたの
得意な分野の業務からスタートできます。

<こんな職場です>
現在工務課に在籍するのは40代課長と30代主任の2名。
入社後はこの2名の先輩社員が教育担当として、
工場内の設備の役割からメンテナンスのポイントまで
丁寧に指導しますので心配は無用。声を掛け合い、
色々と相談しながら仕事を進める職場なので、
分からないことは、どんな些細なことでも先輩達に
気軽に聞いてくださいね。
雇用形態 正社員
応募資格 ●高校や高専、専門・短大、大学で
 機械や電気系の学科を専攻していた方
●機械メンテナンスの経験をお持ちの方

<こんな方も歓迎します>
・製造設備のメンテナンスご経験がある方
・溶接の業務経験やガス溶接技能者などの資格がある方

★上記の資格や経験を有する以下の方も歓迎
・地元の安定企業で長く働きたい方
・待遇や制度の整った会社で働きたい方
・チームワークを大切にできる方
・先輩のアドバイスを素直に聞ける方
・社内外の誰とでも気軽に話せる方
給与 月給23万円-32万円
※経験・能力を考慮
※固定残業はありません

≪年収例≫※生産管理部の一例
・25歳…390万
・30歳…440万
・35歳…500万
勤務地 ■大東製糖千葉本社
(千葉市美浜区新港44番)
<アクセス>
JR京葉線、千葉都市モノレール「千葉みなと駅」徒歩12分
★車、バイク、自転車通勤OK
※車通勤の方には距離に応じたガソリン代支給
勤務時間 平日8:00-16:45(実働7.75時間)
土曜8:00-13:30(実働4.5時間)
※土曜は月1-2回出社
※平均残業15時間/申請式
休日・休暇 土曜
(月2-3回、土曜日出社の場合は平日代休となります)
日曜、祝日
夏季休暇
年末年始
創立記念日
有給休暇
◎年間休日109日
待遇・福利厚生 昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月※年間4.4ヵ月以上)
社会保険完備
交通費全額支給
退職金制度あり(勤続2年以上)
住宅手当(世帯主10,000円~家族あり最大15,000円)
特別住宅手当(本社3km圏内居住で25,000円別途支給)
家族手当(配偶者10,000円、子1人につき5,000円)
研修制度あり
60歳定年制(再雇用制度65歳まで)
人間ドック受診割引

<昇給チャレンジ制度>
当社では、経験よりも「成長意欲」を重視します。
職務レベル毎に賃金の幅が決められた職務給制度をとる当社では、
半年毎に上司と面談の機会があります。
「昇給チャレンジ制度」とは、
この面談時に次の職級に上がりたいという意欲があれば、
一緒に目標を定めて申請、目標をクリアできれば、
職級を上げることができる制度です。
あなたの成長は各種研修や教育を通じバックアップ!
入社後、半年~1年間は先輩が教育係として指導しますので
安心して下さい。
試用期間 試用期間3ヵ月(待遇同じ)
受動喫煙防止措置 構内完全禁煙

企業情報

社名 大東製糖株式会社
会社概要 ■事業内容
 精製糖および含蜜糖の製造・販売
 <生産品目>
 ●精製糖…上白糖・グラニュー糖・中双糖・白双糖・三温糖・液糖
 ●含蜜糖…特製赤糖・特製加工黒砂糖・素焚糖・きび黒蜜・てんさいのお砂糖など
 ●砂糖加工品…塩砂糖、キャンディーシュガーなど
■設立
 1952年7月26日
■資本金
 1億円
■代表者
 代表取締役社長 木村成克
■従業員
 67名(男45名、女22名)
■売上高 
 60億円
■本社所在地
 千葉県千葉市美浜区新港44番

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