老舗化学メーカー/大成ホールディングス ＜総務統括部の事務職＞ ★完全週休2日(土日祝)／年間休日123日★勤務地／葛飾区
- 若手 積極採用
- 転勤なし
- 土日休み
- 社会貢献性の高い仕事
- 安定して働ける仕事
募集要項
職種総務統括部の事務職 経理・労務・IT・情報など／創業110年の歴史を誇る老舗化学メーカー
◎創業110年の歴史を誇る老舗化学メーカー
◎持ち株会社の総務部で活躍！
◎土日祝休み＆年間休日123日＆残業月20時間程度
◎持ち株会社の総務部で活躍！
◎土日祝休み＆年間休日123日＆残業月20時間程度
| 企業の特徴 |
■創業100年を機にホールディングス体制へ 大成ホールディングスは1925年の法人設立以来、 前身の大成化工(株)を中心に着実に業容を拡大。 この間、複雑化した事業分野を分社化することで 専門性をより深く追求すると同時に、 大成グループとしての総合力を高めてきました。 そして、創業から100年目を迎えた2017年4月には、 今後も持続的に成長する企業であることを目指して、 ホールディングス体制へと移行。大成化工㈱より 商号変更して誕生したのが大成ホールディングスです。 ■グループ各企業の業績も好調です 現在、グループ各社では得意先のニーズに応じた 少量多品種な化学材料や高付加価商品の開発を中心に 積極的に事業を拡大。特に外壁塗料等に使用される 「コーティング材料部門」と、商品パッケージ等の 「印刷・包装材料部門」は好業績でグループをけん引。 一方で最近では、プリント基板や光学フィルム用の 電子材料等の、IT製品向けの製品を開発している 「電子材料部門」の業績も大きく伸び続けています。 ■サステナビリティへの取り組み 大成ホールディングスグループでは事業活動を通じ、 CSR(企業の社会的責任)の「7つの中核主題」を軸に ESG（環境・社会・企業統治）、SDGsと関連づけて 重要課題、具体的な取り組みを設定し、中期計画で 実行しています。 その中には、「働きやすい労働環境の整備」や、 「データセキュリティ」等、社内のIT化に関連した 重要なテーマも多く、社内SEとしてお迎えする 皆さんにも積極的に関わってほしいと思っています。 ★会社統計データ (PA含むデータ) ・平均年齢50.6歳 ・平均勤続年数17.2年 ・有給消化率82.2％ ・全社員の平均残業時間11.2ｈ |
|---|---|
| お仕事内容 |
情報・IT・経理・労務など、総務グループで抱えている業務に 対応をしていただくポジションです。 グループ全体の業務の効率化や管理をしている部署ですので、 周りとの調整や調和・業務理解をしながら よりよい制度や手法を作っていくようなお仕事がメインとなります。 【具体的な業務】 ・労務管理（タイムカード等） ・健康診断等の社員健康管理 ・労基法に沿っての整備・確認・運用 ・管理会計（一部経理業務） ・社外広報（HP管理など） ・IT備品の管理・設定・導入検討 ＜キャリアプラン＞ 上記の業務を全ていきなりやってもらうわけではありません。 得意とされるところから、まずはお任せします。 ・今持っている能力を伸ばしていきたい！ ・いろんな仕事を満遍なくやってみたい！ といった方は当てはまるお仕事です。 会社のやり方や仕組みに、徐々に慣れていただき、 その後付帯する業務の任せる範囲を増やしながら 業務引継ぎをして、業務範囲広げつつ、 着実に成長していってもらいます。※現管理者の引継ぎがメイン。 PC周辺環境も整えたりする仕事もあるので、 PCに苦手意識がある人は難しいかもしれません。 幅広い業務知識をつけていけるような活躍できるステージを 用意しておりますので、汎用性のあるポータブルスキルの身に付く キャリプランをご用意しています。 ＜お仕事の魅力・やりがい＞ 上記のように業務の領域は広く、今現在至らないところを 改善するために行動することが求められます。 仕事を通して会社全体の仕事の流れを把握できるようになり、 営業・技術者にヒアリングし、改善案を出していくような 会社の一体感を感じられます。 協力して仕事を進めていくことが好きな人は とてもやりがいを感じられます。 現実問題と理想的な動きの折衷案を考えるのは簡単ではありませんが、 考えた分だけ効率的な流れを作ったときの達成感は とても感じることができる仕事です。 ＜メンバー構成＞ 総務グループは総勢16名で、 20代～60代がバランスよく在籍しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
◎大卒以上か高専卒の方で、下記のいずれかに1つでも当てはまる方（文理不問） ・情報系の大学出身の方 ・データベース・ネットワークの構成・管理の経験者 ・情報セキュリティに知見のある方 ・ITプロジェクトの計画、実行、監視、制御、課題解決に携わってきた方 ★第二新卒も歓迎です！ ＜こんな方は大歓迎です＞ ・ITシステム導入経験者 ＜こんな方にぴったり＞ ・他部署（社内外ともに）との円滑なコミュニケーションができる方 ・自ら積極的に改善案を提案できる方 |
| 給与 |
月給26万1200円～35万2000円 ※経験・能力を考慮します。 ※上記には固定残業代/20時間分/3万円～4万円含む。 超過分は別途支給。 ＜想定年収＞ 410万円～570万円 ＜モデル年収＞ モデル者：28歳 月給例：月給299,200（基本給253,200、職務手当11,000、残業代35,000） 年収例：月給12ヶ月分＋賞与2回＝480万円程度 |
| 勤務地 |
■本社 (東京都葛飾区西新小岩3-5-1) ＜アクセス＞ JR総武線「新小岩駅」北口より徒歩14分 ※現在、転勤の想定はありません。 …ただし、月に1～2回程度グループ内拠点に出勤の可能性あり （千葉県成田市もしくは千葉県旭市） |
| 勤務時間 |
8：30～17：30（実働8時間/休憩60分） ★残業は月20時間程度です |
| 休日・休暇 |
完全週休2日(土日) 祝日 夏期 年末年始 有給休暇(10日～20日)、初年度特別有給休暇※入社日による ★年間休日123日 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給有 賞与年2回 社会保険完備 交通費全額支給 家族手当※配偶者ありor扶養する子・親と同居の場合(4000円)、 配偶者扶養(9000円)、子・親扶養(3500円) 食事補助 危険物手当（※危険物取扱者の資格持ちの方への資格手当です。） 退職金有 中小企業退職金共済 企業型確定拠出年金（401k）等 |
| 試用期間 | 試用期間/6ヵ月（待遇同じ） |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内喫煙可能場所あり |
企業情報
| 社名 | 大成ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 会社概要 |
■事業内容 機能性樹脂、景観・環境商品、特殊分散・コーティング材の製造販売、 日本語教育サービスを行う事業会社のグループ経営管理事業、 および不動産管理事業 ■設立 1925年1月14日 ■資本金 4500万円 ■代表者 代表取締役社長 德倉 俊一 ■従業員数 160人※連結 ■売上高 42億円※連結 ■本社所在地 東京都葛飾区西新小岩3-5-1 ■グループ会社 大成ファインケミカル株式会社 大成化工株式会社 |
