オーダーメイドの製造装置の機械設計 仕様検討から据付まで一貫して担当
土日休み
住宅手当・社宅・寮あり
年間休日115日以上
◎設立65年以上の実績を誇る製造装置メーカー
◎モノづくりの面白さが味わえる機械設計
◎週休2日制(土日)/転勤なしで安心勤務♪
| 募集要項 | |
|---|---|
| タイトル |
機械設計/医薬品周辺装置や生産設備の受託設計等
オーダーメイドの装置づくりで面白さは倍増！ ★予定年収400～640万円★勤務地/八街市 |
| 職種名 |
オーダーメイドの製造装置の機械設計 仕様検討から据付まで一貫して担当
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| 企業の特徴 |
■業界トップクラスの実績を誇る装置メーカー
私たち葵精機(株)は1959年の創業以来、 「私たちは未来の技術を創造します」の理念のもと 各種の製造装置の開発・製造に邁進してきました。 現在では電線やケーブル、製菓・食品業界向けの 製造装置の設計・製造を行っている「装置事業」と 大手半導体装置メーカー向けに受託加工を行う 「精密部品事業」の二本柱を中心に事業を展開。 半世紀以上もの間、モノづくりの現場で培ってきた 多くの経験と高度な技術力は、多くのお客様からも 厚い信頼を獲得しています。 ■代表的な製造装置 当社が医薬品メーカーのお客様向けに製造した 装置のひとつに、「コルゲート全自動包装機」が あります。これは医薬品の容器にラベルを貼り、 緩衝材に納めるまでを自動で行う装置ですが、 600本/分という、世界最速のスピードを実現。 各種装置の開発・製造にこだわり続けてきた オンリーワン企業としての存在価値の高さを 業界内外に強く印象付けました。 |
| お仕事内容 |
◎機械設計 機械設計（経験者）
千葉または高津事業所にて、生産設備受託設計製造や、 医薬品周辺装置などに関わる機械設計を 担当して頂きます。 【具体的な業務】 お客様から「このような物を作りたい」という 依頼をもとに業務がスタート。 ▼ 装置を作る上で、どの方法が一番最適かを 電気設計と検討 ▼ 装置に必要なユニット構成、伝導系統、センサ配置、 タイミングチャート、装置仕様の作成と、 組図・詳細設計～装置のまとめ、取説などの 各種ドキュメント作成を担当 ▼ 工場内での立合い後、得意先の工場へ納入。 据付後、製品が正しく作れるかのチェックなどの 業務も担当して頂きます。 ※年2～3回程度、1週間～半月の出張が発生します。 【仕事の面白さ】 お客様からの相談や要望を伺う段階から設計・製造、 納品まで一貫して携わることができます。 特に新しい装置の場合は未経験の課題も多く発生し、 課題解決に試行錯誤や根気が必要になります。それを 乗り越えて、装置を完成させた時の達成感は格別です。 こうした苦労や成功体験が機械設計エンジニアとしての 成長につながっていくことは言うまでもありません。 【大手菓子メーカーも得意先】 大手菓子メーカーの製造装置も手掛けている当社では、 自分が設計した装置で製造された商品を店頭やCMで 見かけることもよくある話。設計スタッフは、そんな時に、 自分の仕事の価値を実感することが多いようです。 |
| 業務内容（変更の範囲） |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 雇用形態(詳細) |
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| 勤務地 |
■千葉事業所
(千葉県八街市勢田738-5) ＜アクセス＞ JR総武本線「八街駅」より車10分 ★勤務地補足 入社当初は千葉事業所にて技術研修を実施。 その後、千葉事業所、本社・高津事業所から勤務地を決定し、 製菓製造装置や医薬品周辺装置・電線製造装置の 機械設計を行なって頂きます。 ■本社・高津事業所 (神奈川県川崎市高津区宇奈根752-1) ＜アクセス＞ 東急大井町線・田園都市線「高津駅」より徒歩20分 |
| 就業場所（変更の範囲） |
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| 給与 |
月給25万円～40万円
※経験や能力を考慮します ＜予定年収＞ 400万円～640万円 |
| 応募資格 |
学歴不問で、下記の項目に該当する方
○製造設備等の機械設計の経験がある方 ○特殊FA装置の機械設計の経験がある方 ○CADが使える方 ＜求める志向・タイプ＞ 【関係構築】人に働きかけ多くの人と関係を築く 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【自律的遂行】自分で考えながら自律的に課題を進める 【企画構想】新しいアイデアを企画や構想にまとめる 【問題分析】複雑な課題を分析し論理的に結論を導く |
| 勤務時間 |
8:00～17:00(実働8時間/休憩60分）
※残業は月平均20～30時間 |
| 休日休暇 |
週休2日制(土日)※会社カレンダーによる
祝日※出勤の場合あり 夏期休暇 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 ◎年間休日115日 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給有
賞与2回(昨年実績/4ヵ月分) 社会保険完備 交通費規定内支給(上限月3万8000円) 残業手当有 子女育児手当(お子様一人あたり15,000円/月) 退職金制度 定年60歳 ※70歳まで再雇用制度有り 育休取得実績有(育休後復帰率100%) ★在職1年以上勤務の方は下記制度を利用可 ・時短制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・U・Iターン支援 |
| 試用期間 |
試用期間3ヵ月(待遇同じ)
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| 受動喫煙防止措置 |
屋内全面禁煙
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
葵精機株式会社
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| 事業内容・会社の特長 |
■事業内容
半導体・精密加工部品、電子部品製造装置、 製薬関連設備、菓子・食品製造装置、 電子・ケーブル製造装置 ■設立 1959年3月 ■資本金 4800万円 ■代表者 代表取締役 古澤 建二 ■従業員数 120名 ■本社所在地 神奈川県川崎市高津区宇奈根752-1 ■事業所 本社・高津事業所/川崎市高津区 小田栄事業所/川崎市川崎区 千葉事業所/千葉県八街市 熊本事業所/熊本県山鹿市 ■取引先 東京エレクトロン(株)、芝浦メカトロニクス(株)、(株)明治、 (株)フジクラ、 (株)日立産業制御ソリューションズ、 キヤノン(株)、豊田通商(株)他 (敬称略) |
