電気設備施工管理 設備・建築経験を活かせる育成採用
未経験歓迎
土日休み
住宅手当・社宅・寮あり
資格支援制度あり
年間休日115日以上
◎設備メンテナンス・建築業界の経験が活かせます
◎先輩同行からスタートし、施工管理を段階的に習得
◎資格取得支援あり！国家資格を取りながら成長できます
| 募集要項 | |
|---|---|
| タイトル |
【電気設備施工管理/市原市】設備・建築経験から挑戦
先輩同行で施工管理を習得/資格取得支援あり 完全週休2日・年休125日/大崎グループで長く働く |
| 職種名 |
電気設備施工管理 設備・建築経験を活かせる育成採用
|
| 企業の特徴 |
■電気設備工事を通じて、公共施設や工場を支える会社です
大崎電設株式会社は、千葉県市原市に本社を構える 電気設備工事の施工管理会社です。1978年に 電気工事・計装工事の専門会社として設立され、 電気・情報・通信・空調設備の企画、設計、監理、 施工、メンテナンスまで幅広く手掛けてきました。 建物に電気が通り、設備が安全に動き、人が安心して 使える状態をつくる。そんな社会インフラを支える 仕事に、千葉県・東京都を中心に取り組んでいます。 ■「現場を知っていること」が、施工管理の強みになります 施工管理未経験でも、設備メンテナンスや建築業界で 現場を見てきた経験は活かせます。工具や設備の名称、 現場の安全意識、職人さんとのやり取り、工程の 流れなどを知っていることは、施工管理を覚えるうえで 大きなアドバンテージです。入社後はいきなり一人で 任せるのではなく、先輩社員に同行しながら、 現場確認、写真撮影、書類作成、工程確認などを 一つずつ覚えていきます。 ■将来を考えて、現場作業から管理側へ進みたい方に 施工管理は、工事を自分の手で行う仕事ではなく、 工事が安全に、スムーズに、品質よく進むように 管理する仕事です。責任はありますが、その分、 資格や経験が収入につながりやすく、年齢を重ねても 長く活躍しやすい職種です。同社では資格取得支援制度が あり、第二種電気工事士、第一種電気工事士、将来的には 電気工事施工管理技士など、ステップアップを目指せます。 完全週休2日制、年間休日125日、賞与年2回など、 働き方の安定感も魅力です。 |
| お仕事内容 |
◎電気設備工事の施工管理アシスタント
まずは先輩社員に同行し、電気設備工事や 情報機器設備工事の現場管理を学んでいただきます。 将来的には、公共施設、学校、工場、ビルなどの工事現場で、 工程・安全・品質・原価などを管理する施工管理として 活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・先輩社員との現場同行 ・現場写真の撮影、記録 ・工事の進み具合の確認 ・安全に作業できているかの確認 ・職人さんや協力会社との連絡、調整補助 ・工事に必要な書類作成、整理 ・材料、工程、人員などの確認補助 ・電気設備、情報機器設備、屋外照明設備などの施工管理補助 ・慣れてきた後の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理 【入社後の流れ】 入社後1週間は、会社のルール、社内の仕事の流れ、 施工管理の役割を学びます。入社後1ヶ月目は、 先輩社員に同行し、現場の見方、写真の撮り方、 書類の扱い方、職人さんとの接し方を覚えます。 入社後2～3ヶ月目は、比較的取り組みやすい確認業務や 書類作成を担当しながら、工程管理・安全管理の基本を学びます。 その後は経験や習熟度に応じて、担当できる範囲を少しずつ 広げていきます。独り立ち時期は経験や資格によって変わるため、 情報が不足しています。将来的には、電気工事施工管理技士などの 資格取得を目指し、現場を任される施工管理へ ステップアップできます。 【お仕事の魅力・やりがい】 この仕事は、建物に電気が通り、設備が安全に使える状態を つくるために欠かせない仕事です。自分が管理に関わった建物が 完成し、実際に人々に使われるようになったときには、 目に見える達成感があります。設備メンテナンスや建築業界で 培った現場感覚を活かしながら、国家資格を取り、 より専門性の高い仕事へ進めるのも魅力です。 【大変な点】 最初は、電気設備の専門用語、図面、書類、工程管理など、 覚えることが多くあります。また、施工管理は自分で判断し、 周囲に確認しながら現場を前に進める必要があります。 ただし、入社後は先輩同行から始まり、いきなり一人で 現場を任せることはありません。分からないことは社内で 相談しながら、段階的に覚えていける環境です。 |
| 雇用形態 |
正社員
|
| 勤務地 |
■本社
〒290-0069 千葉県市原市八幡北町1-11-4 ＜アクセス＞ JR内房線「八幡宿駅」徒歩10分 ※マイカー通勤可・無料駐車場あり ※現場は千葉県全域・東京都全域 ※直行直帰可 ※希望者は東京都品川区の事業所での就業も可能 ※転勤なし。万が一の場合も五反田事務所 |
| 給与 |
月給20万8000円～50万円
※経験・能力を考慮します。 ※賃金は年齢・資格・能力に準じて決定します。 ※固定残業代なし。残業代は別途支給。 ＜モデル年収＞ 21歳・第二種電気工事士：年収390万円 22歳・第一種電気工事士：年収410万円 26歳・第一種電気工事士：年収490万円 ※条件：扶養家族あり、賞与4.5ヶ月、別途残業代支給の場合 ＜各種手当＞ 資格手当：0～9,000円 家族手当：0～25,500円 |
| 応募資格 |
【必須条件】
◎設備メンテナンス、設備工事、建築業界など、現場に関わる経験をお持ちの方 ★施工管理未経験大歓迎！ ◎高校卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ○第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方 ○電気工事、管工事、機械器具設置工事、電気通信工事に興味がある方 ○国家資格を取得して、手に職をつけたい方 ○現場作業から施工管理へステップアップしたい方 ○人とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ○安定企業で長く働きたい方 ＜こんな経験・資格がある方は活かせます＞ ・設備メンテナンス経験 ・建築現場での就業経験 ・電気工事の補助経験 ・空調設備、弱電設備、通信設備に関わる経験 ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ＜向いている方＞ ・現場経験を活かして、次のキャリアに進みたい方 ・資格を取りながら専門性を高めたい方 ・人に指示されるだけでなく、自分で考える仕事に挑戦したい方 ・分からないことを素直に相談できる方 ・土日祝休みの環境で、長く働ける技術職を探している方 |
| 勤務時間 |
8:30～17:30
実働8時間／休憩60分 残業あり：月平均30時間 |
| 休日休暇 |
年間休日125日
完全週休2日制（土日） 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 年次有給休暇10日 ※入社6ヶ月経過後に付与 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給あり
賞与年2回 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 財形貯蓄 総合福祉保険 確定拠出年金 確定給付年金 通勤手当：月額100,000円まで 資格手当：0～9,000円 家族手当：0～25,500円 資格取得支援制度 住宅手当制度 ※当社規定、対象者のみ 研修制度 退職金制度：勤続3年以上 介護休業取得実績あり UIJターン歓迎 マイカー通勤可 無料駐車場あり 管理職登用制度あり 定年60歳 再雇用制度：上限65歳 |
| 試用期間 |
試用期間2ヶ月／同条件
|
| 受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙（禁煙：屋外に喫煙場所あり）
|
| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
大崎電設株式会社
|
| 事業内容 |
電気設備工事のプランニング及び施工
情報機器設備工事のプランニング及び施工 計装設備工事のプランニング及び施工 電算機総合設備工事のプランニング及び施工 空気調和設備工事のプランニング及び施工 火災報知設備工事のプランニング及び施工 |
| 代表者役職 |
代表取締役社長
|
| 代表者名 |
武田 一衛
|
| 会社設立日 |
1978年(昭和53年)10月28日
|
| 資本金 |
8,000万円
|
| 従業員数 |
22名（2026年3月現在）
|
| 本社所在地 |
千葉県市原市八幡北町1丁目11番地４
|
| 関連会社 |
■株式会社大崎コンピュータエンヂニアリング
■株式会社大崎 ■大崎システック株式会社 ■有限会社大崎タケダ ■大崎創業株式会社 ■医療法人社団 慶神会 武田病院 |
