電気設備・情報機器設備の施工管理 経験者採用
土日休み
住宅手当・社宅・寮あり
資格支援制度あり
年間休日115日以上
◎1級施工管理資格者のモデル年収590万円実績あり
◎賞与実績5.44ヶ月分＋残業代別途支給で収入も安心
◎現場経験を活かし、管理職登用も目指せる環境です
| 募集要項 | |
|---|---|
| タイトル |
【電気設備施工管理/市原市】経験を年収・役職へ反映
1級施工管理モデル年収590万円/賞与実績5.44ヶ月分 完全週休2日・年休125日/大崎グループの安定基盤 |
| 職種名 |
電気設備・情報機器設備の施工管理 経験者採用
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| 企業の特徴 |
■電気設備工事を通じて、公共施設や工場を支える会社です
大崎電設株式会社は、千葉県市原市に本社を構える 電気設備工事の施工管理会社です。1978年に 電気工事・計装工事の専門会社として設立され、 電気・情報・通信・空調設備の企画、設計、監理、 施工、メンテナンスまで幅広く手掛けてきました。 建物に電気が通り、設備が安全に動き、人が安心して 使える状態をつくる。そんな社会インフラを支える 仕事に、千葉県・東京都を中心に取り組んでいます。 ■経験者にこそ伝えたい、施工管理としての働きやすさ 施工管理は、現場を動かす責任がある仕事です。 だからこそ同社では、営業担当と施工管理が 受注前から連携し、無理な工期や人員配置に ならないよう調整しています。少人数の組織で、 役員や部長とも同じフロアで話せるため、現場で 困ったことを一人で抱え込むのではなく、社内で 相談しながら進められるのも特徴です。職人さんが 動きやすい段取りを組み、品質・安全・工程を 整える力を磨ける環境です。 ■資格・経験を収入とポジションに反映できます 経験者採用では、これまでの電気工事、施工管理、 設備工事の経験や保有資格をしっかり考慮します。 1級施工管理資格者のモデル年収は590万円。 賞与は前年度実績で年2回・計5.44ヶ月分で、 実績に応じた管理職登用制度もあるため、 「現場経験を活かして収入を上げたい」「職人から 管理側へキャリアを広げたい」「最後の転職先として 長く働きたい」という方にも向いています。 |
| お仕事内容 |
◎電気設備・情報機器設備の施工管理
公共施設、学校、工場、ビルなどの建物に対して、 電気設備工事や情報機器設備工事のプランニング および施工管理をお任せします。 現場は千葉県全域・東京都全域が中心で、 直行直帰も可能です。 【具体的な仕事内容】 ・電気設備工事の施工管理 ・情報機器設備工事のプランニング、施工管理 ・受変電設備、非常用電源設備の管理 ・屋外照明設備、太陽光発電設備などの工事管理 ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ、調整 ・営業担当との受注前後の調整 ・現場写真、各種書類、報告資料の作成 ・その他、電気工事全般に関する付帯業務 【入社後の流れ】 入社後は、これまで担当してきた現場の種類や保有資格、 得意分野を確認したうえで、担当案件を決定します。 経験者採用のため、基礎研修ではなく、当社の協力会社、 社内ルール、営業担当との連携方法を把握していただき、 早期に現場をお任せしていく流れです。将来的には、 現場代理人としての活躍に加え、後輩育成や案件全体の 管理にも関わっていただくことを期待しています。 【お仕事の魅力・やりがい】 経験者にとって、この仕事の面白さは、現場ごとに 異なる条件を読み取り、最適な進め方を組み立てられる ことです。公共施設、学校、工場、ビルなど、 同じ電気設備工事でも建物の用途や求められる仕様は さまざま。図面や工程だけでなく、現場の状況や 協力会社の動きを見ながら、品質と安全を守る判断が 求められます。これまで培ってきた電気の知識、 現場感覚、段取り力を活かし、自分が管理した設備が 建物の安心・安全を支えていくことに、大きな手応えを 感じられる仕事です。 【大変な点】 施工管理は、工程・安全・品質・原価を見ながら、 職人さんや協力会社、社内、発注者との調整を進める 責任ある仕事です。現場ごとに状況が変わるため、 予定通りに進まない場面や判断を求められる場面も あります。ただし、当社では受注前から営業担当と 施工管理が連携し、工期や人員配置を確認したうえで 案件を進行。役員や部長とも相談しやすく、現場を 一人で抱え込まずに進められる体制があります。 |
| 雇用形態 |
正社員
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| 勤務地 |
■本社
〒290-0069 千葉県市原市八幡北町1-11-4 ＜アクセス＞ JR内房線「八幡宿駅」徒歩10分 ※マイカー通勤可・無料駐車場あり ※現場は千葉県全域・東京都全域 ※直行直帰可 ※希望者は東京都品川区の事業所での就業も可能 ※転勤なし。万が一の場合も五反田事務所 |
| 給与 |
月給20万8000円～50万円
※経験・能力を考慮します。 ※賃金は年齢・資格・能力に準じて決定します。 ※固定残業代なし。残業代は別途支給。 ＜経験者モデル年収＞ 40歳・1級施工管理：年収590万円 ※条件：扶養家族あり、賞与4.5ヶ月、別途残業代支給の場合 ＜各種手当＞ 資格手当：0～9,000円 家族手当：0～25,500円 |
| 応募資格 |
【必須条件】
◎第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方 ◎電気工事、電気施工管理、設備工事、建築関連などの実務経験をお持ちの方 ◎高校卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ○2級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ○2級管工事施工管理技士をお持ちの方 ○1級電気工事施工管理技士を目指したい方 ○1級管工事施工管理技士を目指したい方 ○現場経験を活かして、施工管理として収入や役職を上げたい方 ○職人さんや協力会社との調整を大切にできる方 ＜こんな経験・資格がある方は即戦力＞ ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気設備工事、弱電設備工事、空調設備工事の経験 ・公共施設、学校、工場、ビルなどの設備工事経験 ＜向いている方＞ ・自分の経験を正当に評価されたい方 ・職人としての経験を、管理側のキャリアに広げたい方 ・現場を自分で動かすことにやりがいを感じる方 ・土日祝休みの環境で、長く専門性を活かしたい方 ・安定した会社で最後の転職にしたい方 |
| 勤務時間 |
8:30～17:30
実働8時間／休憩60分 残業あり：月平均30時間 |
| 休日休暇 |
年間休日125日
完全週休2日制（土日） 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 年次有給休暇10日 ※入社6ヶ月経過後に付与 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給あり
賞与年2回 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 財形貯蓄 総合福祉保険 確定拠出年金 確定給付年金 通勤手当：月額100,000円まで 資格手当：0～9,000円 家族手当：0～25,500円 資格取得支援制度 住宅手当制度 ※当社規定、対象者のみ 研修制度 退職金制度：勤続3年以上 介護休業取得実績あり UIJターン歓迎 マイカー通勤可 無料駐車場あり 管理職登用制度あり 定年60歳 再雇用制度：上限65歳 |
| 試用期間 |
試用期間2ヶ月／同条件
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| 受動喫煙防止措置 |
屋内禁煙（禁煙：屋外に喫煙場所あり）
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
大崎電設株式会社
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| 事業内容 |
電気設備工事のプランニング及び施工
情報機器設備工事のプランニング及び施工 計装設備工事のプランニング及び施工 電算機総合設備工事のプランニング及び施工 空気調和設備工事のプランニング及び施工 火災報知設備工事のプランニング及び施工 |
| 代表者役職 |
代表取締役社長
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| 代表者名 |
武田 一衛
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| 会社設立日 |
1978年(昭和53年)10月28日
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| 資本金 |
8,000万円
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| 従業員数 |
22名（2026年3月現在）
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| 本社所在地 |
千葉県市原市八幡北町1丁目11番地４
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| 関連会社 |
■株式会社大崎コンピュータエンヂニアリング
■株式会社大崎 ■大崎システック株式会社 ■有限会社大崎タケダ ■大崎創業株式会社 ■医療法人社団 慶神会 武田病院 |
