プラントの整備・メンテナンス等の工事監督 経験が活かせる
車・バイク通勤OK
住宅手当・社宅・寮あり
◎安定感抜群！東証プライム市場上場／1918年創立
◎大手企業ならではの手厚い待遇・制度で安心
◎賞与年3回・住宅手当・家族手当等の待遇も充実
| 募集要項 | |
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| タイトル |
プラント工事の経験を大手企業で生かしませんか？
工事監督/施工管理★有資格者・工事経験者歓迎 ★賞与3回※昨年度5.53ヶ月分★勤務地/市原市 |
| 職種名 |
プラントの整備・メンテナンス等の工事監督 経験が活かせる
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| 企業の特徴 |
■「人を大切に」が基本理念
山九株式会社は「人を大切に」を基本理念とし、 国内外において物流事業をはじめ各種機械、 プラントの据付、メンテナンスなどを中心に グローバルに事業を展開してきました。 とりわけプラントエンジニアリング事業では、 100年を超える歴史の中で培ってきた現場力で、 産業界のニーズに幅広く対応。現在では鉄鋼や 石油、化学、電力・エネルギー、環境などの 各分野で多彩な事業を行うと同時に、全国に 拠点を展開。どんな大規模な工事にも柔軟かつ 迅速に対応できる動員力への評価は格別です。 またプラント設備の設計から製造・調達、輸送、 建設・据付、さらにメンテナンスまで一貫して 行える企業体制も当社の大きな特徴です。 ■社員想いの待遇や制度が整っています 当社では全ての社員が長く安心して働ける 環境づくりに、積極的に取り組んできました。 下記はその一例です。 ★賞与年3回（業績賞与含※前年度実績3回/99万円～220万円） ★家族手当（配偶者5500円/月、子ども9700円～1万2100円/月） ★住宅手当/自宅維持費（13万8000円/年） ★家賃補助制度（配偶者有で、借家家賃の最大70％支給※上限6万1600円） ★自宅取得支援金（自宅購入で48万円/5年間支給） ★独身寮完備 ※20代の場合6000円～/月（電気水道代込） ※入寮時の引っ越し代は全額会社負担 こうした社員想いの待遇や制度が整った当社で、 あなたも自分らしい安定した生活を実現しませんか。 |
| お仕事内容 |
◎工事監督
三井化学市原工場プラントの整備・メンテナンスに 関する施工計画や現場施工管理業務をお願いします。 【具体的な業務】 ・工程、品質、安全管理監督業務 ・協力会社の現場工事管理 ・見積、積算など。 【即戦力の募集です】 今回の工事監督の募集は、入社後すぐに ご活躍いただける即戦力の方を歓迎します。 プラントの新設・メンテナンスの施工管理の 経験者や現場監督、工事管理、安全管理等の 経験をお持ちの方を歓迎します。 【大手メーカーでの勤務】 勤務先は三井化学(株)市原工場構内です。 大手企業ならではの働きやすい環境の中で あなたの貴重なご経験や能力を発揮して、 ご活躍ください。 【再雇用制度について】 当社では定年を迎えたあとに70歳までの 再雇用制度があります。これにより、ご本人の 希望次第で定年後も働き続けることが可能。 「手に職をつけて長く働きたい」や 「一生現役としてイキイキと暮らしたい」等の 希望が叶う職場です。 |
| 業務内容（変更の範囲） |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 雇用形態(詳細) |
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| 勤務地 |
■千葉県市原市姉崎海岸2-1
出光興産（株）千葉事業所内 ＜アクセス＞ JR内房線「姉ヶ崎駅」よりタクシーで10分 ◎車通勤可 ◎転勤はありません |
| 就業場所（変更の範囲） |
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| 給与 |
月給20万410円～33万7440円
※年齢・能力・保有資格など考慮し決定 ★賞与別途支給！昨年度実績99万円～220万円★ |
| 応募資格 |
◎各種プラントの新設・改修などの経験がある方
★建築・土木現場での施工管理の経験者も歓迎 ★施工管理技士(1・2級)の資格をお持ちの方は尚可 ※経験年数は不問 ＜こんな方にぴったりです＞ ◎施工管理の経験を生かして活躍したい方 ◎経営基盤が安定した会社で長く安心して働きたい方 ◎頑張りに応じて昇給・昇格を実現したい方 ◎チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ＜求める志向・タイプ＞ 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【サポート】人に気を配り親身にサポートする 【スピード対応】素早く判断しテキパキと物事を進める 【着実遂行】こつこつ努力を重ね粘り強く課題を進める ＜こんな職場です＞ 【調和】人の和を大切にする温かい風土。アットホーム・面倒見が良い 【秩序】規律を守る手堅く機能的な風土。計画的・ルールが明確 |
| 勤務時間 |
8:00～17:00
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| 休日休暇 |
週休2日制(シフト制/基本、日・祝休み）
※会社カレンダーによる 特別休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 有給休暇（初年度最大20日） 積立年次有給休暇（最大120日） 子供の看護休暇（10日/年（最長）※年次有給休暇と別途付与 介護休暇（10日/年（最長）※年次有給休暇と別途付与 ◎年間休日114日 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給年1回
賞与年2回＋業績賞与（5月：10期連続支給実績あり） ※昨年度実績／計5.53ヶ月分 社会保険完備 交通費規定内支給 退職金制度（勤続3年以上） 財形貯蓄 社員持株会制度 確定拠出年金・企業年金 資格取得費用全額会社負担 再雇用制度（上限70歳まで） 出産・育児支援 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 社内研修（72種類） 時短勤務制度（最長で小4年まで） 交代勤務手当（1万7100円/月※交代勤の場合） 独身寮（20代の場合6000円～/月※電気水道代込み） ※独身寮に入寮時の引っ越し代は全額会社で負担します。 家賃補助（最大6万1600円）※規定あり 持ち家支援制度（自宅取得支援金48万円／5年間支給、自宅維持費13万8000円／年支給） 旅行・スポーツ観戦等の福利厚生補助（2万4000円／年※勤続2年の際は5万4000円、勤続3年は7万4000円、勤続5年・10年は12万4000円、勤続20年は22万4000円、30年は32万4000円、40年は22万4000円補助） 補助支援制度（奨学金代理返済制度） ※卒業から最大10年補助（18万円/年） |
| 試用期間 |
試用期間2ヵ月(待遇同じ)
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| 受動喫煙防止措置 |
屋外喫煙室を設置
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| 企業情報 | |
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| 企業名 |
山九株式会社
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| 事業内容・会社の特長 |
■事業内容
・ロジスティックスソリューション ・プラントエンジニアリング ・オペレーションサポート ■設立 1918年10月1日 ■資本金 286億1900万円 ■代表者 代表取締役社長 中村 公大 ■従業員数 1万2235名 ■売上高 3943億6500万円（2024年3月期） ■東京証券取引所 プライム上場 ■本社所在地 東京都中央区勝どき6丁目5番23号 ■事業所 国内支店39、国内関係会社44、 海外現地法人40、駐在員事務所1 |
