コンビニ店長候補 京成電鉄グループのファミリーマート 経験が活かせる
千葉県が本社
住宅手当・社宅・寮あり
女性活躍中
第二新卒歓迎
◎培った店舗運営経験を活かせます！
◎売場づくりからスタッフ育成・売上管理まで幅広く担当
◎京成電鉄グループで、店長・その先のキャリアも目指せます
| 募集要項 | |
|---|---|
| タイトル |
コンビニ店長候補／店舗運営経験を活かせる
★大手京成電鉄グループのファミリーマート ★駅直結・駅チカ／京成線・北総線沿線エリア中心 |
| 職種名 |
コンビニ店長候補 京成電鉄グループのファミリーマート 経験が活かせる
|
| 企業の特徴 |
■京成電鉄グループで沿線の暮らしと旅を支える企業です
当社は1999年の設立以来、京成線・北総線沿線の各駅周辺の 付加価値向上を目的に、便利で快適な商品・サービスを 提供してきた京成電鉄のグループ企業です。 現在は東京・千葉エリアの駅構内や周辺地域で、 コンビニエンスストア「ファミリーマート」、 カフェ＆バー「プロント」、ベーカリー「リトルマーメイド」、 スーパー銭湯「笑がおの湯」、コインランドリー「洗濯くん」、 旅行業「京成トラベル」のほか、2026年3月から 「タリーズコーヒー」が加わり、現在7事業体制になりました。 70店舗以上の拠点、社員数約280名、営業収益150億円超の 企業へと成長しています。 ■コンビニで培った経験を、次のキャリアにつなげられます 今回募集するのは、『ファミリーマート』の店長候補。 これまでのコンビニでの接客や店舗運営経験を活かしながら、 商品の発注や売場づくり、スタッフの育成・シフト管理、 売上管理など、店舗経営に関わる幅広い業務を担当できます。 現場で培った感覚やアイデアを活かして、 自分なりの店づくりに取り組めることも、この仕事の魅力です。 また、今後も新店のオープンがあるため、 店長をはじめとしたポストに就くチャンスも多数。 これまでの経験を土台に、さらにキャリアを広げていけます。 勤務地は、京成線・北総線沿線を中心とする 東京・千葉エリアの店舗となるため、転居の心配はありません。 アクセス抜群の駅直結・駅チカ店舗で働けるのは当社ならでは。 駅構内の店舗は24時間営業を行っていないところも多く、 仕事とプライベートを両立しながら長く働ける環境です。 |
| お仕事内容 |
◎ファミリーマートの店長候補
コンビニでの店舗運営経験を活かし、 店舗経営・売上管理・スタッフ育成・販売など、 店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。 日々の接客だけでなく、売場づくりやスタッフマネジメント、 売上アップに向けた取り組みにも携わるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ＜店舗運営＞ ・接客、販売 ・商品の発注、仕入れ、陳列 ・POP制作 ・お客様に魅力を感じていただける売場づくり ＜スタッフの採用・育成・シフト管理＞ ・店舗スタッフのフォロー、指導 ・スタッフの面接、採用 ・シフト管理 ※どの店舗もアクセスが良いため募集を行いやすいです。 ＜売上管理＞ ・客層や売れ筋商品の分析 ・売上目標の設定、管理 ※エリアマネージャーとの面談や 月1回の店長会議などで情報収集しながら、 売上アップを目指していきます。 【お仕事の魅力・やりがい】 ■経験を活かして、店舗全体を動かす仕事へ これまでのコンビニ店舗運営のスキルを活かしながら、 商品構成や売場づくり、スタッフ育成、 売上管理などへ仕事の幅を広げられます。 日々お客様と接する中で得た気づきや、 「こんな売場ならもっと商品を手に取ってもらえる」 といった現場目線のアイデアも活かせる仕事です。 ■店長、その先のキャリアも目指せます 店舗運営だけでなく、スタッフの採用・育成や 売上目標の管理など、店舗経営に関わる経験を積めます。 経験を積みながら店長として活躍し、 その先のポジションを目指していくこともできます。 |
| 雇用形態 |
正社員
|
| 勤務地 |
【東京・千葉のみの店舗展開のため、転居を伴う転勤なし】
勤務地は、京成線・北総線を中心とした 駅ナカ＆駅チカのファミリーマート！ 駅構内の店舗は、24時間営業を行っていないところが多く、 ワークライフバランスも充実します。 【店舗展開】 ・東京エリア／19店舗 ・千葉エリア／41店舗 ■本社 千葉県八千代市八千代台東1-5-3 京成八千代台東ビル3階 ＜交通＞京成本線「八千代台」駅徒歩7分 |
| 給与 |
月給22万5000円＋各種手当
残業代は別途支給 ■賞与年2回：年2回 ※2025年度実績：年3回、年支給基本給の4か月分 ■昇給年1回 ＜入社時の想定年収＞ 年収350万円前後 ＜モデル月収例＞ 入社1年目／月収26万円（家族、住宅手当なし 残業時間：26時間） 入社1年目／月収28万円（家族なし、住宅手当あり 残業時間：26時間） 入社1年目／月収30万円（家族手当あり、住宅手当あり 残業時間：26時間） ＜モデル年収例＞ 年収324万円／23歳 経験1年／月給22万5千円+賞与+各種手当 年収482万円／27歳 店長職 経験5年／月給25万円+賞与+各種手当 年収631万円／32歳 統括スーパーバイザー職 経験10年／月給33万円+賞与+各種手当 |
| 応募資格 |
【必須条件】
◎コンビニ店舗の運営経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ○店長を目指したい方 ○売場づくりや店舗運営に携わりたい方 ○スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ○チームワークを大切にしながら店舗づくりに取り組める方 ＜こんな方にぴったり＞ ・コンビニで培った経験を次のキャリアにつなげたい方 ・店舗全体を見ながら仕事を進めていきたい方 ・スタッフの育成やマネジメントにも携わりたい方 ・自分のアイデアを売場づくりに活かしたい方 |
| 勤務時間 |
1か月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間内 ＜シフト例＞ 9:00～18:00 13:00～22:00 ※朝～夕方または昼～夜のシフト中心 ※平均残業時間／月10時間～20時間 |
| 休日休暇 |
年間休日108日
月9休制 ※土日や祝日もお休みできます。 慶弔休暇 有給休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
■役職手当
■住宅手当（最大2万円/月）賃貸・持ち家共に可 持ち家の場合はローン残高に応じて規定あり ■家族手当（扶養配偶者・子どもは、一人あたり1万円/月） （60 歳以上の扶養尊属と同居している場合、一人あたり5千円/月） ■通勤手当（1ヶ月あたり5万円を上限として実費支給） ■慶弔金（結婚・出産・進学時等） ■転居費用補助制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■人間ドック費用補助制度 ■インフルエンザ予防接種補助 ■資格取得支援制度 ■社員研修旅行 ■バースデー休暇 ■社員割引・京成グループ優待、他 |
| 試用期間 |
試用期間あり（3ヶ月/条件変動なし）
|
| 受動喫煙防止措置 |
敷地内禁煙(完全禁煙：喫煙場所なし)
|
| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
株式会社コミュニティー京成
|
| 事業内容 |
コンビニエンスストア ファミリーマート(60店舗)
カフェ＆バー PRONTO(4店舗) スーパー銭湯 笑がおの湯(1店舗) ベーカリー リトルマーメイド(4店舗) コインランドリー 洗濯くん(1店舗) カフェ タリーズコーヒー(2店舗) |
| 代表者役職 |
取締役社長
|
| 代表者名 |
吉川 邦彦
|
| 会社設立日 |
1999年5月12日
|
| 資本金 |
1,500万円
|
| 従業員数 |
社員290名、パート・アルバイト約1700名
|
| 本社所在地 |
千葉県八千代市八千代台東1-5-3 京成八千代台東ビル3階
|
| 本社以外の事業所 |
下記県に店舗がございます
千葉県 東京都 |
| 関連会社 |
京成電鉄株式会社
|
