法人営業／問い合わせ対応が中心 京葉ガスグループ
未経験歓迎
学歴不問
千葉県が本社
転勤なし
土日休み
資格支援制度あり
第二新卒歓迎
駅徒歩10分以内
◎ 安定の京葉ガスグループで、津田沼から転勤なし
◎ 直行直帰OK／土日休祝みでプライベート充実！
◎ 新規開拓なし／問い合わせ対応が中心の反響営業
◎ 営業が高所に登ることはありません。扱うのは設備の提案のみ！
| 募集要項 | |
|---|---|
| タイトル |
法人営業／問い合わせ対応 ◎競合が少なく、問い合わせも多い高所作業台の反響営業 ◎京葉ガスグループ企業 ★勤務地／津田沼（転勤無
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| 職種名 |
法人営業／問い合わせ対応が中心 京葉ガスグループ
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| 企業の特徴 |
京葉ガスグループの中で「安全な高所作業環境をつくり世に広める」という精神を掲げて設立し、
高所作業台・高所作業車の販売・メンテナンスを日本全国に行っている企業です。 ヨーロッパや中国等のメーカーから直接輸入した高所作業台を取り扱っています。 製品の輸入から販売、メンテナンスまで行っている会社は、 日本では数社しかなく、他業界と比較し競合が少ないのも特徴です。 高所作業台は、高層オフィスや商業施設、ホテル、マンション等の建設時に、 備品として納入されることが多く、施設の清掃、設備点検・修理など維持管理に使用され、 都心を中心に多くの需要があります。 導入する目的としては、レンタル機器を使用するよりもコストパフォーマンスが高いこと、 建物・施設で常備する事で、早急な対応ができる事が挙げられます。 ＜取り扱いメーカー＞ スカイジャック社（加国）、グローブ社（米国）、デルタマン社（仏国）、ニフティ社（英国）、ジェニー社（米国）、JLG社（米国）、ホロット（ハウロッテ）社（仏国） |
| お仕事内容 |
＜この仕事のポイント＞
◎新規開拓なし／問い合わせ対応が中心の反響営業 ◎営業が高所に登ることはありません。 ◎競合が少なく、提案が通りやすいニッチ商材 ◎京葉ガスグループの安定基盤／津田沼勤務・転勤なし ◎直行直帰OK／土日祝休みでプライベートも充実 ◎大手企業・上場企業との取引多数で提案しやすい ■具体的なお仕事内容 扱うのは、商業施設・オフィスビル・大学・ホテルなどで 清掃・点検・修理に使われる「高所作業台」という設備機器です。 建物の建設時や完成後の維持管理に必ず必要とされるため、 大手企業やゼネコンからの問い合わせが中心。新規開拓はありません。 ▼営業の仕事の流れ 1.お客様からの問い合わせ対応 「この建物にどの機種が合う？」などの相談が入ります。 2.用途をヒアリングし、最適な機器を提案 ※専門知識は入社後に学べます 3.見積作成・進捗管理 4.受注後の納品手配・納品立会い（月平均3～4回程度） 5.お客様への簡単な取扱説明 ※営業が高所に登ることはありません。扱うのは設備の提案のみです。 ※既存のお客様が多く、提案しやすい環境です。 “売り込む営業”ではなく、必要な設備を一緒に選ぶコンサル型営業に近い仕事です。 ■提案する高所作業台とは 当社が扱う高所作業台は、ショッピングモールや工場、吹き抜けのあるオフィスビル、 マンションなどで活躍する“動く足場”です。 人を安全に高い場所へ持ち上げ、照明交換や設備点検などをスムーズに行えるようにするための設備です。 営業の役割は、お客様の「高いところの作業をもっと安全に、もっと楽にしたい」という課題を伺い、 最適な高所作業台を一緒に選ぶこと。売り込む営業ではなく、“相談に乗る営業”に近いスタイルです。 専門知識は入社後に学べるため、業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■商材について 当社はアメリカやヨーロッパのメーカーから 高所作業台を直接輸入し、販売・メンテナンスまで一貫対応しています。 同じビジネスモデルの会社は日本に数社のみ。 そのため競合が少なく、問い合わせからの成約率が高いのが特徴です。 ▼導入実績（一部） 国立競技場、六本木ヒルズ、渋谷PARCO、 新国立美術館、さいたまスーパーアリーナ、 大学・病院・ホテル・商業施設など多数。 全国1500社以上の大手企業から選ばれています。 ■1日の働き方 午前：問い合わせ対応 納期確認、見積作成、スケジュール調整 午後：納品立会い、取扱説明、既存顧客へのフォロー お取引先の建設会社やゼネコンなどの既存顧客を定期訪問します。 工事現場へ直行し、必要な寸法測定や納品確認を行うこともあります。 夕方：進捗管理、翌日の準備 メーカーへの発注業務、納期調整、図面や提案書の作成 ※残業は月30時間程度（調整可能） ※本社（津田沼）に出勤になり、都内の企業へ電車での営業が中心になります。 直行や直帰により移動時間を減らして、効率良く営業できます。 ゆくゆくは、月に1～2回（1～2泊）程度、全国への出張もお任せしたいと思います。 ＜最後に＞ 高所作業台は、建物の維持管理に欠かせない“なくならない商材”。 競合が少なく、問い合わせも多いため、 営業経験者にとって非常に提案しやすい環境です。 「安定した環境で、無理なく成果を出したい」 「売り込む営業から、相談に乗る営業へシフトしたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 |
| 雇用形態 |
正社員
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| 勤務地 |
千葉県習志野市津田沼5-12-12 サンロード津田沼3F（本社）
＜アクセス＞「京成津田沼駅」 徒歩1分 ※転勤は一切ありません。 |
| 給与 |
月給250,400円～286,400円
※固定残業代62,400円～71,400円／月43時間分含む。 超過分については別途支給します。 ＜想定年収＞ 350万円～400万円 ＜年収例＞ ・350万円 24歳／月給250,400円＋賞与 ・370万円 30歳／月給265,100円＋賞与 ・400万円 35歳／月給286,400円＋賞与 ※年齢・経験を考慮します。じっくりご相談して決定しましょう！ |
| 応募資格 |
◎高卒以上
◎普通自動車免許（オートマOK） ◎営業または販売などの経験が3年以上ある方 ※ご経験の業界は一切不問です ＜こんな方に向いています＞ ・売り込むより“相談に乗る営業”がしたい ・長期的な関係構築が得意 ・大手企業と安定した取引がしたい ・ニッチ商材で腰を据えて働きたい ・社会のインフラに関わる仕事がしたい |
| 勤務時間 |
9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
※残業は月30時間程度 |
| 休日休暇 |
★年間休日122日
週休2日制（土日）祝 ※現場により、休日出勤の可能性もあり（代休取得できます） 年末年始休暇（12/30～1/3） 誕生日休暇 有給休暇（10日/6ヶ月経過後） |
| 待遇・福利厚生 |
昇給あり
賞与あり(年2回実績) 交通費実費支給(上限あり月額50,000円) 社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上) 研修制度 定年制あり(一律60歳) 再雇用あり(65歳まで) 残業固定手当(超過した場合は法定通り支給) |
| 試用期間 |
試用期間3ヶ月/同条件
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| 受動喫煙防止措置 |
敷地内禁煙（完全禁煙・喫煙場所なし）
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
株式会社アクセス
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| 事業内容 |
・アエリアル事業（高所作業車・作業台の販売・点検・修理）
※アエリアルとは『Aerial Work Platforms』＝高所作業車のことです。 ・介護事業（居宅介護支援、訪問介護、通所介護） |
| 代表者役職 |
代表取締役
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| 代表者名 |
田中 嘉穂
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| 会社設立日 |
1996年11月8日
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| 資本金 |
5000万円
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| 従業員数 |
50名
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| 本社所在地 |
千葉県習志野市津田沼5-12-12サンロード津田沼3F
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| 本社以外の事業所 |
アエリアル推進部
千葉県習志野市津田沼5-12-12 アエリアル推進部関西支店 大阪府大阪市北区芝田2-5-14 ライフサポートかたつむり 居宅 千葉県習志野市津田沼5-12-12 ライフサポートかたつむり 訪問介護 千葉県習志野市津田沼4-10-32-201 ライフサポートかたつむり実籾 デイサービス 千葉県習志野市東習志野5-2-10 リハビリデイサービスnagomi 船橋東部店 千葉県船橋市三山3-35-5 リハビリデイサービスnagomi 船橋市場店 千葉県船橋市市場5-16-18京葉ガス船橋ビル1F 京葉ガスケアサービス船橋 訪問介護 千葉県船橋市市場5-16-18京葉ガス船橋ビル1F |
| 関連会社 |
京葉ガス株式会社
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